Astrid Beijer werkt als incompany programmamanager en -ontwerper bij de TSM Business School en als coach bij het Center for Personal Development, een afdeling binnen de TSM Business School in Enschede. In 1999 kwam zij vanuit het buitenland terug in Nederland. Dat Allegro Talent ook aan kandidaten intensief aandacht besteedt was voor haar direct duidelijk. “Toen ik terugkwam in Nederland”, vertelt ze, “was het belangrijk dat ik snel werk vond en dus schreef ik me in bij verschillende uitzendbureaus. Nadat ik daar had uitgelegd dat ik als office manager had gewerkt, lieten ze me een formulier invullen en stelden ze me me vragen als ‘kun je ook typen?’. Ondertussen staarden ze op hun beeldscherm, er was niet eens oogcontact. Om wanhopig van te worden!” Bij Allegro Talent gaven ze wel de persoonlijke aandacht die ze zocht. Ze namen de tijd voor haar verhaal, om zo een goede match te kunnen maken. Het gespreksverslag werd gebruikt bij de introductie aan potentiële werkgevers. “Daarmee kreeg een potentiële werkgever een beter beeld van mij dan via welk ander bureau dan ook.” Wel ondervond Astrid dat sommige werkgevers op basis van dit gespreksverslag al op voorhand aannamen dat zij als alleenstaande moeder niet in staat zou zijn om 40 uur per week te werken. Hierover werd ze tijdens haar eerste gesprek bij TSM Business School aan de tand gevoeld. “Het grappige was dat net tijdens het interview de dochter van de toenmalige directeur belde met de vraag of hij haar van het station kon halen. Toen kon ik meteen helder maken dat dit mij nooit zou overkomen, omdat ik immers een oppas had. Ik werd aangenomen!” Tegenwoordig zit Astrid aan tafel met het topmanagement van grote, vaak internationale, bedrijven om bij verandertrajecten de leer- en ontwikkelbehoefte vast te stellen. Hierop ontwikkelt ze voor TSM incompanyopleidingen op maat. Ze is erg blij met de mogelijkheden die zij kreeg om zich binnen TSM verder te ontwikkelen. “De bijdrage van Allegro Talent was het vinden van die eerste baan, die zo paste bij mijn wens om te werken bij een bedrijf dat de combinatie van werken en leren had. Ik heb daarna bij TSM hele grote stappen kunnen maken"